应届毕业生
本科
2024-04-25 17:08:55
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，实施招聘；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、丰富拓展各种有效招聘渠道，满足公司的人才需求，建立资源库；
4、负责新员工入职培训的实施及组织协调；
5、持续改进公司的招聘与培训业务流程；
6、根据公司的培训计划，组织并执行培训活动。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；
2、两年以上招聘、培训模块相关经验，房地产行业背景优先；
3、了解劳动合同法及相关法律法规要求，并能与招聘与培训工作相结合；
4、沟通表达能力优秀；
5、抗压能力强，以结果为导向。
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，实施招聘；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、丰富拓展各种有效招聘渠道，满足公司的人才需求，建立资源库；
4、负责新员工入职培训的实施及组织协调；
5、持续改进公司的招聘与培训业务流程；
6、根据公司的培训计划，组织并执行培训活动。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先；
2、两年以上招聘、培训模块相关经验，房地产行业背景优先；
3、了解劳动合同法及相关法律法规要求，并能与招聘与培训工作相结合；
4、沟通表达能力优秀；
5、抗压能力强，以结果为导向。
薪酬构成：
基本工资 月度固定补助
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在日照人才网上看到的。
工作地点
地址：沈阳和平区沈阳万科中心
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
金若凡/hrHR
深圳万科祥盈管理服务有限公司沈阳分公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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私营·民营企业
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北站路140号
